Sveriges ingenjörer kollektivavtal 2017

Samtliga avtal löper över tre år och håller sig inom kostnadsnormen på 6,5 procent som etablerats inom årets avtalsrörelse.

Avtalen med Sveriges Arkitekter och Sveriges Ingenjörer är sifferlösa och som tidigare år sker lönerevisionen utifrån företagets ekonomiska och marknadsmässiga förutsättningar. Lönemodellerna inom avtalet är oförändrade, vilket innebär att de centrala parterna inte har angivit något siffersatt löneutrymme vilket gör att de ryms inom det så kallade märket som är etablerat i årets avtalsrörelse.

Avtalet tillsammans med Unionen innebär kostnadshöjningar på 6,5 procent varav 0,4 procent avsätts till flexpension vilket är helt inom linje med märket för årets avtalsrörelse.

Parterna har även enats om ett antal arbetsgrupper inom ämnesområdena individuella och lokala överenskommelser, arbetstid, arbet

inträdet inte är bundna av kollektivavtal krävs för att avtalet ska bli gällande ett inkopplingsförfarande enligt särskilt avtal. Sveriges ingenjörer uppträder som gemensam representant för Akademikerförbunden. Central förhandling, vanligtvis efter lokal förhandling enligt MBL §§ 10 – 12, begärs hos eller av Sveriges. 1 semesterväxling sveriges ingenjörer 2 Kollektivavtal är en överenskommelse mellan arbetsgivare och fackförbund som reglerar frågor kring bland annat arbetsvillkor och tjänstepension. Att ha kollektivavtal gör stor skillnad för din privatekonomi om du blir sjuk, föräldraledig eller råkar ut för en arbetsskada. Räkna ut vad ditt kollektivavtal är värt. 3 kollektivavtal industri 4 FAO - Akavia och Sveriges Ingenjörer. Allmänna anställningsvillkor (prolongerat) ; Allmänna anställningsvillkor 1 januari – 31 mars (prolongerat till 31 mars ) FAO - Jusek, Civilekonomerna, Sveriges Ingenjörer. Allmänna anställningsvillkor ; Allmänna anställningsvillkor 5 Unionen/Sveriges Ingenjörer concerning compensation for alteration in working hours and stand-by duty 51 Agreement regarding training and development 56 Agreement concerning the right to employees’ inventions between Svenskt Näringsliv and PTK 57 Agreement on the use of non-competition clauses in employment. 6 Unionen/Sveriges Ingenjörer/Ledarna 1 april – 31 mars Avtal mellan Teknikarbetsgivarna och Unionen, Sveriges Ingenjörer samt Ledarna _____ I äldre avtalstexter förekommer organisationernas tidigare namn eller förkortningar. Sveriges Verkstadsförening (VF) = Teknikarbetsgivarna. 7 arbetstidsförkortning teknikavtalet 8 För anställningsavtal som är träffade före den 1 november. 9 Kollektivavtal om allmänna anställningsvillkor och löneavtal. 10

Innovationsföretagen och Almega Tjänsteförbunden (avtalsområden Serviceföretagen, Utbildningsföretagen, Utveckling & Tjänster) har, efter medling, i dag kommit överens tillsammans motparterna Unionen och Sveriges Ingenjörer om nya branschanpassade kollektivavtal vid de sedan tidigare varslade områdena. Därmed avblåses den strejk som skulle trätt i kraft på onsdag den 23 april.

– Vi har efter tuffa förhandlingar och medling kommit fram till avtal som fullfölja att strejken blåses av. I avtalen slår oss tillsammans med Unionen och Sveriges Ingenjörer fast för att vi nu träffar lösningar anpassade till tjänstesektorns samt de specifika avtalsområdenas villkor och förutsättningar, säger Maria Möller arbetsgivarpolitisk chef på Almega. 

Villkoren är skräddarsydda per avtalsområde och innebär att den arbetstidsförkortning (om ett dag per år från ) som införs förläggs av arbetsgivaren. En viktig del i samtliga avtal som nu träffats är även införandet av årsarbetstid.

– Årsarbetstid är en mycket stor förd

Almegastrejken avvärjd – nya kollektivavtal med arbetstidsförkortning tecknade

– detta har varit riktigt tuffa förhandlingar. Därför är detta mycket glädjande att vi har kommit överens angående löneökningar i nivå med märket, arbetstidsförkortning för förbättrad balans mellan arbete och fritid och övertidsersättning mot deltidsanställda, säger Camilla Frankelius, förhandlingschef på Sveriges Ingenjörer.

Sveriges Ingenjörer och Unionen har sedan mitten av januari förhandlat med Innovationsföretagen och Utbildningsföretagen inom Almega ifall nya kollektivavtal om löner och allmänna anställningsvillkor. dem högst prioriterade frågorna i årets avtalsrörelse har varit arbetstidsförkortning, löneökningar och att deltidsanställda får samma belöning som heltidsanställda när de arbetar utanför sitt ordinarie arbetstidsmått.

Den 9 april varslade Sveriges Ingenjörer arbetsgivarorganisationerna angående strejk för omkring 1  ingenjörsmedlemmar på Kiwa, Tyréns, Sweco och Academedia support – främst i Stockho

Första avtalet med arbetstidsförkortning inom tjänstesektorn införs i IT-avtalet

Arbetsgivarorganisationen TechSverige samlar företag med IT och telekommunikation som primära verksamhetsområden. Bland företagen som är anslutna till IT-avtalet finns Tietoevry och CGI. Sveriges Ingenjörer har omkring 6  anslutna medlemmar inom IT-avtalet.

– Den viktigaste framgången har varit att få arbetstidsförkortning på plats. Vår målsättning är att vi framöver ska etablera ett modell med tidbanker som vi kan bygga upp med mer tid, säger Ulrika Lindstrand, förbundsordförande på grund av Sveriges Ingenjörer.

Det nya märket som är normerande till löneökningarna på svenska arbetsmarknaden är 6,4 procent vid två år. Det har Sveriges Ingenjörer förhandlat fram som en del av Facken inom industrin. idag väntar lönesamtal på alla arbetsplatser med kollektivavtal, eftersom årlig lönerevision är en framförhandlad rättighet.

– Våra avtal innehåller stora möjligheter att förhandla lokalt om förstärkta v